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五、勞資爭議調解、仲裁與裁決期間.勞資爭議調解及仲裁 - 臺北市政府勞動局本局為處理勞資爭議，保障勞工權益，使爭議問題得以圓滿獲得解決，減少勞資雙方因爭議事件涉訟，故依勞資爭議處理法規定，設有勞資爭議調解、仲裁等處理 ...勞資爭議調解 - 新北勞動雲 - 新北市政府調解不成立怎麼辦？ 勞資爭議事件經本府依勞資爭議處理法調解不成立；或雖經調解成立，但雇主未依調解結果履行者， ...批踢踢實業坊(Ptt.cc) - [鄉民談勞資協調] 經歷一次勞資爭議調解後 ...[鄉民談勞資協調] 經歷一次勞資爭議調解後，雖然成功，但更深感勞工處境非常弱勢⋯⋯ - 「若以一段話結論：勞資爭議難在勞方的舉證不容易，雙方資訊和資源 ...[情報] 電資工會講座：勞資爭議處理制度與實務- 看板Tech_Job | PTT ...課程大綱： ※勞資爭議類型介紹※爭議處理制度解析：調解、仲裁、裁決※勞資 ... 網站： http://www.tueeit.org.tw/ 為什麼要加入電資工會： http://goo.gl/aQYmLk ...勞資糾紛ptt - 廣旭企業人資顧問 - 勞資糾紛,勞資爭議調解勞資糾紛ptt!找廣旭就對了0800-355285，在地專業勞資糾紛處理團隊，萬件處理經驗，一通電話火速為您服務!勞資爭議調解辦法-全國法規資料庫地方主管機關遴聘之調解委員，應具備下列資格之一： 一、有勞資爭議調解或協調實務經驗二年以上者。

二、曾任或現任各級勞工行政工作二年以上者。

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