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勞工保險局- 正職員工、兼差或工讀生遭遇非自願離職(也就是被公司資 ...2016年3月29日 · 想請問，我的勞保年資超過25年，54歲，原投保職級43900，已符合請领一次給付，但尙未提出；近日到某公司做計時約聘工作，一個月若工作22天薪資有四萬多， ...資遣費計算公式大解密！5分鐘快速掌握資遣費怎麼算！ - 法律0102021年1月26日 · 一）非自願離職資遣費可領. 勞基法第17條規定：「雇主開除員工的時候原則上都要付資遣費，例外像是重大違約的情形才可以不付資遣費。

計時人員離職完整相關資訊 - 星娛樂頭條2021年8月11